入社当初、保険をはじめとする業務に関する知識は全くありませんでしたが、実際の業務や資格取得を通じて、スキルアップを図ってきました。
現在の部署では、就業規則や給与規定など、難しいところもありましたが、文書を丁寧に読み込んだり、勤怠システムと照らし合わせたりしながら、理解を深めるように工夫してきました。
また、入社後に生保講座の資格を取得したり、最近では簿記に挑戦して無事に合格。資格取得のための休暇制度も活用しています

各部署からの照会に対して、感謝の言葉をいただいた時にやりがいを感じます。ほかにも、難しい就業規則や給与規定を読み込み、知識として身につけて、それをもとにきちんと回答できた時は、自分自身の学びや成長にもつながっていると実感します。
また、昨年は新卒の後輩を指導する機会がありました。指導の難しさもありましたが、後輩が成長していく姿を見ることで、大きなやりがいを感じました。
私自身、1年目は教わったことを正確にこなすことに注力していましたが、2年目、3年目になると、教わったことをもとに自分の考えで業務を進める意識が芽生え、それが成長とやりがいにつながっています

就職活動を通じて、金融業界や事務職が自分に合っていると感じ、当社を選びました。
特に、正確さが求められる作業や点検業務は、自分に向いています。また、女性管理職の割合が高く、女性が活躍できる会社であることも魅力でした。
時短勤務制度や介護休暇などもあり、性別に関係なく活躍できる環境が整っている点も、入社の決め手になりました

職場の雰囲気はとても温かく、上司や同僚が積極的に声をかけてくれる環境です。
特に困ったときには「どうしたの？」と気にかけてもらえるため、安心して質問や相談ができます。質問をすると手を止めて耳を傾けてくださる方が多いので、些細なことでも非常に話しやすい雰囲気です。
さらに、意見や質問をしっかりと受け止めてくれる文化が根付いており、新人でも気兼ねなく発言できる環境です。こうしたお互いを支え合う社風が、仕事の効率化や満足感の向上に繋がっていると感じます